Compania Endava România, parte a grupului britanic Endava, specializată în furnizarea de servicii IT de business pentru aplicații financiare, telecomunicații, media și tehnologia IT a recrutat în acest an peste 100 de studenți și absolvenți IT în cadrul programelor de internship și de graduates desfășurate în centrele din Cluj-Napoca, Iași și București.Pentru centrul din Cluj-Napoca, compania a recrutat până în prezent 38 de studenți și absolvenți în cadrul acestor programe. Endava este una dintre principalele companii de servicii IT din regiune, având peste 1.000 de angajați la nivel de grup, dintre care aproximativ 830 în centrele din România.
’’În cadrul programului de internship, început la 1 iulie și derulat timp de 6 săptămâni, 25 de studenți din Cluj au putut să se familiarizeze cu mediul de lucru dintr-o companie IT și au avut posibilitatea să participe la diferite training-uri. După perioada inițială de training, participanții din programele destinate absolvenților vor continua să lucreze pe proiecte, în cadrul Endava”, a spus Diana Bocăneală, Head of Talent Management și Recruitment în centrul Endava din Cluj-Napoca.
Potrivit reprezentanților companiei, în programul de graduates, derulat începând cu luna martie, 13 absolvenți au beneficiat de training-uri dedicate, precum sesiuni pentru familiarizarea cu procesele interne și cultura companiei, training tehnic specializat (.NET, Java și testing), respectiv training pe soft skills (comunicare, customer care), iar la finalul pregătirii aceștia au fost implicați direct în dezvoltarea proiectelor livrate de Endava, fiind angajați cu contract de muncă pe perioadă nedeterminată.
În momentul de față, Endava are aproximativ 400 de angajați la Cluj implicați în proiecte de dezvoltare software și suport IT pentru clienți din diferite domenii, cum ar fi cel bancar, asigurări, plăți electronice, retail, telecomunicații, media și publishing.
Compania va continua programele de pregătire și angajare destinate tinerilor și lansează din 2 septembrie, în centrul din Cluj-Napoca, proiectul School for Mobile Apps (școala pentru dezvoltarea de aplicații mobile). Noul program se adresează în special absolvenților de specializări IT sau dezvoltatorilor software juniori și se va desfășura pe o perioadă de trei luni. La finalul perioadei, participanții în acest program vor putea să-și continue activitatea în cadrul Endava.
‘’Dintre toți candidații, vom selecta aproximativ 10 participanți care, timp de trei luni de zile, vor beneficia de training-uri intensive pe tehnologiile mobile, Android și iOS. Pe toată durata programului, tinerii selectați vor avea contract de muncă pe perioadă determinată, urmând ca, la finalul programului, aceștia să-și poată continua activitatea în cadrul companiei’’, a explicat Diana Bocăneală. Termenul limită pentru depunerea CV-urilor este 20 august, iar cei selectați vor începe training-urile în 2 septembrie.
School for Mobile Apps este un program derulat pentru prima dată de către Endava în România, la Cluj-Napoca, în cadrul centrului de excelență în Digital Media al companiei, specializat în dezvoltarea de platforme digitale complexe care suportă canale multiple, incluzând web, mobile și interactive TV.
O altă competență a companiei în Digital Media este dezvoltarea de platforme web complexe, printre proiectele de referință livrate de către echipele Endava din Cluj-Napoca numărându-se dezvoltarea unei platforme digitale interactive utilizată pe parcursul Olimpiadei Londra 2012 de către Cadbury, unul dintre branduri internaționale importante din industria bunurilor de larg consum sau dezvoltarea și managementul site-ului oficial al celui mai vechi turneu de golf din Marea Britanie,
TheOpen.com
.
Endava livrează soluții de business și servicii informatice în special pentru organizații mari din domenii cum ar fi cel bancar, asigurări, plăți electronice, retail, telecomunicații, media și publishing. Compania este specializată în livrarea de servicii de Dezvoltare Software, Digital Media, Testare Software, Management Aplicații Software, Servicii Cloud. Endava are 8 sedii în Marea Britanie, Statele Unite, România și Republica Moldova și realizează o cifră anuală de afaceri de peste 40 de milioane de lire sterline (50 de milioane de euro).
0 comments :
Trimiteți un comentariu