De ce sunt mici salariile în România? Facem cu oameni muncă pe care alții o fac cu roboții, iar investitorii nu aduc tehnologii înalte

♦

România are salarii mici pentru că, în unele sectoare, angajații fac o muncă pe care în alte state o fac roboții

♦

Până când România nu va fi primită în clubul select al statelor din Vest, nu vom avea investiții care folosesc tehnologii de vârf, explică managerii de companii din România

♦

Ziarul Financiar continuă astăzi seria de articole de la rubrica „De ce sunt mici salariile în România?“.

Peste 1,6 milioane de salariați din Ro­mânia sunt plătiți cu salariul minim pe economie dintr-un total de 5 milioane de angajați, iar o parte dintre noile investiții anun­țate anul acesta sunt în fabrici care oferă pa­che­te sala­riale apropiate de nivelul mi­nim. De ce nu reușesc angajații ro­mâni să primească salarii mai mari?

„Salariile sunt mici în România pen­tru că în 30 de ani am prăbușit în­trea­ga pira­midă in­dustrială creată de Ceaușes­cu, fără să punem ni­mic în schimb. Acum inves­titorii in­dus­triali se chinuie s-o pună la loc“, a transmis Dragoș Damian, CEO al pro­du­că­to­ru­lui de medica­mente Terapia din Cluj, ca re­acție la articolul ZF publi­cat pe 16 iu­nie cu titlul „De ce sunt mici salariile din România? O in­ves­ti­ție mare dacă generează 1.000 de jo­buri prost plătite nu ar trebui să bu­cure pe nimeni“.

Sursa:
Ziarul Financiar

Autor:
Adelina Mihai