Târgul de cariere, organizat în perioada 12-13 noiembrie la Iulius Mall Cluj, a adunat peste 5.000 de persoane, aflate în căutarea unui loc de muncă în domenii precum economic, inginerie, marketing, vânzări, contabilitate, servicii sau farma.Conform estimărilor venite din partea celor 30 de companii participante, la eveniment au fost depuse în total circa 6.000 de CV-uri, unii dintre angajatori adunând între 400 și 500 de CV-uri fiecare.
Angajatorii au notat cu 7 din 10 modul în care candidații s-au prezentat la eveniment: pregătirea lor profesională, atitudinea manifestată în discuțiile cu angajatorii, informarea prealabilă pentru participarea la eveniment. Târgul a reunit 30 de companii angajatoare, printre care BUW, Dennemeyer, E-ON, Endava, Genpact, McDonald's, Office Depot, Steelcase, Sykes și Terapia Ranbaxy
.
Angajatorii au avut disponibile circa 500 de posturi, în domenii precum servicii, financiar, IT, management, farma, vânzări și altele. De asemenea, evenimentul a propus 50 de internshipuri și numeroase oportunități de educație și voluntariat.
’’La eveniment au participat mai mulți clujeni decât ne așteptam inițial. În plus, față de edițiile trecute, candidații au venit mai pregătiți, în cunoștință de cauză și ceva mai hotărâți. Suntem deja la 18-a ediție a evenimentului târgul de cariere organizat la Cluj’’, a declarat Alin Vaida, managerul de evenimente al Fapte, compania organizatoare a târgului de cariere de la Cluj.
Târgul este organizat pentru tinerii cu studii superioare, absolvite sau în curs, aflați în căutarea unui loc de muncă. Luna trecută a avut loc la Cluj o ediție a târgului de cariere dedicată industriei de IT, cu participarea a peste 20 de companii de profil. Proiectul ’’Târgul de Cariere’’, demarat inițial în anul 2006 de agenția Fapte, se derulează în orașele Cluj-Napoca, Timișoara, Iași, Brașov, Sibiu, Oradea, Baia Mare, Târgu Mureș, Constanța, Craiova sau Bacău.
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu