Care sunt joburile pentru care Deutsche Bank recrutează în București

Banca germană Deutsche Bank a inaugurat joi centrul tehnologic din București, al patrulea birou de acest tip în lume, după două în Rusia și unu în SUA, pentru care vor lucra circa 500 de specialiști în IT.

Deutsche Bank Global Technology București are în prezent 65 de angajați iar până la finalul anului intenționează să ajungă la aproape 250, salariile oferite variind între 1.500 de euro și 2.000 de euro pe lună, potrivit managerului centrului, Marian Popa.

Planul de recrutare pentru trimestrele 2 și 3 din acest an prevăd angajarea a circa 90 de persoane, conform datelor afișate în departamentul de HR, în ziua inaugurării centrului.

Cele mai multe joburi disponibile până la finalul celui de-al treilea trimestru sunt pentru poziția de Java Developer, respectiv 60 la număr. Deutsche Bank mai are nevoie pentru centrul tehnologic de 10 analiști QA, 10 Functional Analyst, cinci programatori C++ și C#, precum și trei specialiști Core Services.

„Procesul de recrutare este foarte exigent în această perioadă, cu 5-7 faze de interviuri, pentru că ne uităm doar după profesioniști de top, de nivel senior. De la 1 ianuarie 2015 începem să angajăm și pe poziții de junior“, a precizat Marian Popa.

Explozia dezvoltării sectorului IT de pe piața locală a transformat România în cel mai performant stat al UE din punctul de vedere al numărului de specialiști pe cap de locuitor, cu 64.000 de programatori acreditați, care lucrează pentru giganți din domeniu, ca Microsoft, IBM, Oracle, HP sau SAP, conform unui studiu al companiei de cercetare Gartner, citat de Bloomberg.

Sursa:
Ziarul Financiar

Autor:
Radu Racu