Bursa cere companiilor listate să facă publice salariile șefilor. „Nu le putem pedepsi dacă nu se conformează, dar investitorii pot“

Cele 80 de companii listate trebuie să anunțe investitorii până pe 4 ianuarie dacă vor respecta noul cod de guvernanță corporativă al Bursei de Valori București, ce recomandă în premieră publicarea detaliată a remunerațiilor conducerilor. Dacă nu o vor face, companiile trebuie să le explice investitorilor motivul abaterii.

Puține companii listate la BVB sunt transparente și in­formează investitorii cu pri­vire la salariile și bonu­su­rile pe care le încasează di­rec­torii acestora, deși pe bursele ex­ter­ne o astfel de practică este o obiș­nuință. Nici salariul directorului general al BVB nu este public, așa cum nu sunt nici salariile managerilor de la Petrom sau Fondul Proprietatea.

Pe bursa de la Viena, șeful grupului OMV, acționarul ma­joritar al Petrom, își publică salariile și bonusurile încasate. De exemplu Gerhard Roiss, fost CEO al OMV, a înca­sat anul trecut o remunerație fixă de 913.000 de euro, alte 610.000 de euro sub formă de remunerație variabilă și alte beneficii de 10.000 de euro, plus bon­usuri sub formă de acțiuni, potrivit ra­portului anual.

Mai mult, pe bursa locală s-a creat o situație în care sunt mai transparente în su­biectul remunerațiilor companiile de stat decât cele private.

Sursa:
Ziarul Financiar

Autor:
Roxana Pricop