Alegerile de acum trei luni au arătat că nemții de rând au început să fie dezamăgiți de politicile cancelarului Angela Merkel. În ultima vreme, rupând tradiția tăcerii, și liderii din business au comunicat deschis că își pierd încrederea în cancelar, pe care-l critică pentru stilul autocrat și lipsa de idei mari sau de voință pentru reforme.Hans-Werner Sinn, un economist conservator și fostul președinte al institutului de cercetare economică Ifo, a spus despre Merkel că „a pierdut contactul cu realitatea“.
În încercarea de a obține cel de-al patrulea mandat, Merkel a condus o campanie lipsită de entuziasm, iar acum, la trei luni de la alegeri, încă nu are un guvern, scrie Handelsblatt. Timp de săptămâni șefii de companii și-au făcut scenarii pentru o posibilă coaliție de guvernare între creștin-democrații lui Merkel, liberali și ecologiști. Discuțiile s-au prăbușit, iar Merkel negociază acum cu vechii parteneri, social-democrații. Liderii din business și-au pierdut răbdarea.
„Unde este leadershipul pentru modernizarea Germaniei?“ întreabă Martin Herrenknecht, șeful producătorului de utilaje grele care-i poartă numele. „Unde este programul de pionierat pentru viitorul nostru în 2035? Nu pot înțelege cum Angela Merkel, în calitate de cancelar, poate rămâne mută sau pasivă în privința acestor două chestiuni vitale.“ Compania lui Herrenknecht are aproximativ 5.000 de angajați și a participat la unele dintre cele mai ambițioase proiecte de infrastructură din lume. Din cifrele oferite de companie reiese că valoarea comenzilor a crescut constant din 2012. Prezentul este mulțumitor pentru Herrenknecht și pentru alte companii exportatoare germane. Anul acesta exporturile au atins un nivel record.
Însă nu prezentul îi îngrijorează pe liderii din afaceri, ci viitorul. Economia duduie, însă a rămas în urmă la digitalizare, la start-up-uri inovatoare și chiar la infrastructură de transport. Aceste probleme au fost neglijate în cei 12 ani de mandate ale lui Merkel. „Germania este puternică nu datorită, ci în pofida ultimelor trei coaliții de guvernare“, spune Reinhold von Eben-Worlée, șeful Asociației Companiilor de Familie.
Marea coaliție, formată din cele mai mari două partide, ocupă marea majoritate a locurilor din parlament, ceea ce duce la absența dezbaterilor, ca și cum nu ar exista o opoziție reală. „Sub acest cancelar, vedem dezvoltându-se un stil autocrat de guvernare. Nu de o astfel de democrație avem nevoie“, apreciază Heinz Hermann Thiele, președintele boardului producătorului de frâne Knorr Bremse. „Cancelarul a luat în ultimii ani câteva decizii care au dus la blocarea parțială a democrației.“ Oamenii de afaceri au senzația că prea multe decizii au fost luate de liderii de partid în spatele cortinei, fără dezbateri în parlament.
„Politica din spatele cortinei nu conduce decât la decizii rele“, spune Hans-Werner Sinn. Cea mai gravă astfel de decizie este, pentru mulți șefi de companii, aceea luată unilateral de Merkel în 2015 de a deschide granițele țării milionului de refugiați veniți din Orientul Mijlociu și Africa. O altă decizie deosebit de proastă ar fi aceea de a scoate treptat din serviciu centralele nucleare după accidentul de la Fukushima. Această reformă energetică, Energiewende, le dă dureri de cap marilor producători de energie din combustibili tradiționali și face ca Germania să consume mai multe gaze naturale importate din Rusia.
„Dacă totul rămâne așa cum e acum, va persista haosul“, explică Thiele, făcând referire la problema imigrației. „N-as vrea să încerc să-mi imaginez cum va arăta țara asta în 30 de ani dacă imigrația rămâne neîngrădită.“ Această problemă a făcut ca în septembrie, cu 12,6% din voturi, partidul eurosceptic și antiimigrație Alternativa pentru Germania (AfD) să devină a treia forță politică din parlament. Din această cauză Merkel se găsește în impasul politic de acum. Mulți dintre liderii din afaceri cred că cea mai bună soluție de guvernare este un guvern în minoritate. Aceasta înseamnă că respectul pentru Merkel a rămas, dar și că relațiile cancelarului cu sectorul de business se răcesc, din cauza dezamăgirii.
„Franța și Austria ne arată cum forțe proaspete, nefolosite până acum, pot aduce reforme“, spune Jurgen Heraeus, președintele consiliului de supraveghere al Heraeus, companie de tehnologie specializată pe materii prime rare. Oamenii ca el nu sunt supărați, ci doar dezamăgiți.
„Nu mai există sentimentul că se progresează. Germania este condusă, dar nu reformată“, crede Karl-Erivan Haub, șeful Tengelmann, un retailer internațional. În trecut, Haub a publicat anunțuri în ziare în care o sprijinea pe Merkel în alegeri. „A venit timpul unor schimbări de personal.“
Hans-Werner Sinn spune că Merkel „a pierdut contactul cu realitatea“ când a declarat că granițele nu pot fi apărate. Nu poate exista ordine în lume dacă nu-ți protejezi ce este al tău, fie că este vorba de granițe, fie de proprietate. Sinn a renunțat la diplomație. Despre Merkel, el mai zice că aceasta nu a salvat euro, ci doar a făcut să se acumuleze riscuri care pot să explodeze.
În statistică, această stare de spirit începe să se vadă. Moralul liderilor de afaceri a scăzut ușor, dar a rămas la nivelul de „excelent“, potrivit unui sondaj efectuat de Ifo.
„Moralul afaceriștilor nemți este excelent înainte de Crăciun, dar nu mai este euforia de luna trecută“, explică Clemens Fuest, noul șef al Ifo.
Liderii de afaceri au motive să fie optimiști pe termen scurt. Asociația de comerț BGA prezice că anul viitor exporturile germane vor crește cu 5%, pentru a marca un nou record, de 1.300 de miliarde de euro. Și importurile vor crește, cu 7%, la 1.100 miliarde euro.
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu