Pilonul Europei: Rata șomajului scade la nivel record, iar economia germană înflorește peste așteptări. Presiunile pentru salarii mai mari sunt în creștere

În Germania, rata șomajului a scăzut până la un nivel record, numărul oamenilor fără loc de muncă fiind în scădere constantă în ultimele șase luni ale anului 2017, reflectând o dezvoltare din ce în ce mai mare pentru țara condusă de Merkel. Acest nivel de dezvoltare ar putea împinge nivelul salariilor și al inflației, potrivit Bloomberg.

Rata șomajului era în luna decembrie la 5,5%, potrivit Agenției Federale de Muncă din Nuremberg.

Numărul șomerilor a scăzut cu 29.000 de oameni luna trecută, mai mult decât dublul mediei estimate într-un sondaj Bloomberg din care au făcut parte economiști de top.

Germania s-a bucurat de o dezvoltare economică sustenabilă, susținută de consumul domestic și de comerț solid la nivel global, datele arătând că activitatea de producție a țării, și a zonei euro în general a atins în decembrie niveluri record.

În același timp, optimismul oamenilor de business scade ușor, de la punctul maxim pe care îl atinsese, aceștia fiind din ce în ce mai îngrijorați de lipsa de muncitori calificați, care i-ar putea determina pe cei aflați deja în companii, cu un bagaj mare de cunoștințe și experiență în spate, să ceară creșteri salariale semnificative.

„Oamenilor nu le este frică să cheltuie bani deoarece rata șomajului este la un nivel foarte redus, iar acest factor determină creșterea cererii domestice”, spune Jens Kramer, economist la NordLB în Hanover. „Este aproape un miracol faptul că nu s-au înregistrat decât creșteri salariale moderate, după ce am avut rata șomajului la un nivel aproape nesemnificativ pentru doi ani. Ar trebui să ne așteptăm presiuni pentru creșteri salariale pe parcursul acestui an”.

Drept semn din partea presiunii despre care discută Kramer, negocierile salariale dintre angajatori și sindicatul IG Metall, din care fac parte 2,3 milioane de muncitori din sectorul industrial, par să fi ajuns într-un punct mort, după ce deadline-ul inițial, stabilit la data de 31 decembrie  a fost depășit.

Sindicatul IG Metall a cerut pentru creștere salarială de 6% și dreptul de a alege să lucrezi doar 28 de ore pe săptămână.

„Negocierile colective sunt blocate”, transmite sindicatul într-o declarație.

Sursa:
Ziarul Financiar

Autor:
Alex Ciutacu