Cătălin Micu, partener în cadrul firmei de avocatură Zamfirescu Racoți Vasile & Partners (ZRVP), specialist în dreptul muncii, afirmă că statul ar trebui să scurteze termenul de accesare a subvenției de 75% din salariul mediu brut per angajat pentru că multe companii nu au cash-flow-ul necesar să supraviețuiască în această perioadă.”Sper ca statul român să intervină mai mult, să încerce să scurteze aceste termene de accesare a subvenției de 75% plătită pentru fiecare angajat pentru a putea ca tot mai mulți angajatori să facă acel efort de a plăti inițial pentru a primi banii mai apoi de la stat. Dacă rămânem la actuala perioadă în care se pot plăti acești bani, probabil că multora le vor seca visteriile, iar angajatul nu va mai fi în șomaj tehnic și vom intra în concedieri colective, un lucru ce trebuie evitat”, a declarat Cătălin Micu în cadrul emisiunii de business ZF Live.
Pentru a obține aceste subvenții pentru salariile angajaților, companiilor trebuie să obțină un certificat pentru atestarea stării de urgență, după care plătește în fiecare lună din propriul buzunar cei 75%, la sfârșitul lunii aplică pentru decontare la autorități, iar acestea rambursează banii în timp de 30 de zile.
”Undeva tot este afectat cash-flow-ul. Eu sunt ferm convins că doar angajatorii care pot să țină acest cash-flow vor trimite oamenii în șomaj tehnic. Cei care au luat deja măsura suspendării contractelor probabil că nu vor putea să intre în această procedură”, spune Cătălin Micu.
0 comments :
Trimiteți un comentariu