Cum sunt plătiți cei care se luptă în front office cu Covidul: Salariile angajaților „din linia întâi“, creșteri cuprinse între 5 și 11%

Salariile au crescut în pandemie, dar sunt angajatori care folosesc mai mult sisteme de bonusare decât majorări salariale.

Angajații din „linia întâi“ în pandemia de COVID-19, cei care nu pot lucra de acasă și care riscă să se îmbolnăvească pentru că interacționează zilnic cu numeroase persoane, au înregistrat creșteri salariale cuprinse între 5,6% și 11,3% între septembrie 2019 și septembrie 2020, conform datelor de la Institutul Național de Statistică (INS).

Curierii, casierii din super și hipermarketuri, angajații din energie, din serviciile de salubritate, cei din zona de front-office a sistemului bancar sunt categoriile care au rămas cu joburi full-time în perioada pandemiei, care nu și-au permis să lucreze „remote” și care alături de medici, asistenți și profesori sunt în linia întâi în lupta cu pandemia.

Angajații din comerț aveau în septembrie 2020 un salariu mediu net de circa 2.700 de lei, în creștere cu aproape 8% față de aceeași lună a anului trecut, conform datelor de la INS. Cu toate astea, riscul la care se expun casierii și ceilalți angajați din comerț a fost recunoscut de angajatori și mari retaileri precum Mega Image și Kaufland le-au acordat angajaților lor sporuri de risc în pandemie.

Cea mai mare creștere salarială din rândul angajaților din linia întâi a fost cea a curierilor, de circa 11,3% de la septembrie 2019 la septembrie 2020. Cu toate acestea, curierii continuă să aibă printre cele mai mici salarii medii nete din economia locală, mai puțin de 2.400 de lei în septembrie 2020.

Sursa:
Ziarul Financiar

Autor:
Ramona Cornea