La începutul anului 2020, cei mai în vârstă membri ai celei mai tinere generații a lumii, Generația Z, se pregăteau să intre pe una dintre cele mai solide piețe globale de joburi din ultimele decenii.Acest peisaj promițător a fost însă ruinat în numai câteva luni odată cu apariția pandemiei de coronavirus, scrie Reuters. Șomajul a crescut peste tot, însă i-a afectat cu furie pe cei mai tineri angajați, adesea în industrii de servicii ca restaurantele și travel, cel mai puternic lovite de închideri de businesuri și restricții.
Când pandemia a lovit în primul trimestru din 2020, segmentul pieței muncii alcătuit din tineri cu vârste cuprinse între 15 și 24 de ani de-abia începuse să recupereze o parte din piața locurilor de muncă pierdută în timpul crizei financiare.
În cadrul G7, muncitorii tineri ajunseseră să reprezinte de la 11,2% din totalul angajaților la sfârșitul anului 2019 la numai 10% în iunie. Peste 6,4 milioane de tineri și-au pierdut locul de muncă la nivel de G7 în prima jumătate a anului 2020.
În SUA, în cazul membrilor Generației Z probabilitatea de a fi afectați de șomaj sau venituri pierdute a fost mai ridicată decât în cazul oricărui alt grup de vârstă.
În timp ce șomajul din SUA a scăzut la 6,7% de la un maxim postbelic de 14,7% în aprilie, acesta este alcătuit în continuare din două cifre în cazul adolescenților și tinerilor cu vârste de până la 25 de ani.
Dincolo de impactul asupra educației și perspectivelor legate de joburi, există riscul apariției unor cicatrici pe termen lung.
0 comments :
Trimiteți un comentariu