Vești bune pentru salariați: Angajații vor avea parte de o minivacanță de trei zile și o zi liberă în timpul săptămânii

În luna iunie, românii care lucrează la stat sau la privat vor avea parte de o zi liberă în timpul săptămânii și un wekend prelungit de 3 zile, ca urmare a faptului că urmează Ziua Copilului și Rusaliile - duminică și luni. Astfel, ziua de 01 iunie (marți) va fi zi liberă cu ocazia sărbătorii zilei copilului. De asemnea, tot în luna iunie, se sărbătoresc și Rusaliile în data de 20 și 21 iunie, respectiv dumină și luni. Deși data de 20 iunie cade într-o zi de dumină, ziua de 21 cade într-o zi de luni și astfel le aduce salariaților un weekend prelungit de 3 zile.

Zilele libere care urmează în 2021 sunt:

15 august (Sărbătoarea Adormirii Maicii Domnului) - duminică;

30 noiembrie (Sărbătoarea Sfântului Andrei) - marți;

1 decembrie (Ziua Națională a României) - miercuri;

25 și 26 decembrie (prima și a doua zi de Crăciun) - sâmbătă și duminică.

Angajatorii ai căror salariați lucrează în zile de sărbătoare legală, sunt obligați să le acorde acestora compensații.

Conform legislației în vigoare, angajații au dreptul la o compensare cu timp liber în următoarele 30 de zile. În caz că această compensare nu poate fi acordată, angajații au dreptul la un spor salarial de cel puțin 100% din salariul de bază.

Angajatorii care nu acordă salariaților timp liber în zilele nelucrătoare sau care nu-i recompensează pentru munca în respectivele zile riscă amenzi între 5.000 și 10.000 de lei.

Sursa:
Ziarul Financiar

Autor:
Alexandru Nanu