Industria automotive și cea a serviciilor externalizate de tip shared service (SSC) sunt cele două sectoare în care se fac cele mai multe angajări, iar aceste sunt domeniile în care competiția pe candidați conduce la creșteri salariale mai mari prin comparație cu media pieței, a spus Mihaela Lupu, Market Leader Productized Services în cadrul companiei de consultanță în management Hay Group.“Sunt foarte multe companii care își măresc operațiunile sau își deschid operațiuni noi în domeniile automotive și shared service. În mod clar suntem mai ieftini decât angajații din aceste domenii din Vest și mai scumpi decât cei din Est pentru companii, însă calitatea pregătirii oamenilor este mai apropiată de cea a celor din Vest. Un specialist (categorie în care intră proaspeții absolvenți, dar și cei cu 3- 5 ani de experiență de muncă) din industria automotive câștigă între 2.300 și 3.700 de lei net pe lună, aceasta fiind valoarea salarială mediană a pieței, iar în shared service are un salariu net cuprins între 2.300 și 3.900 de lei pe lună, puțin mai mare”, a spus Mihaela Lupu în cadrul celei de-a XV-a ediții a HR Insider, organizată vineri de ZF Corporate. Tema discuțiilor din cadrul acestei ediții a fost:
„Care sunt departamentele, industriile și orașele cu cele mai bune perspective de creștere salarială în 2015?”
0 comments :
Trimiteți un comentariu