Discrepanțele în România sunt uriașe. În județe precum Giurgiu sau Teleorman majoritatea angajaților lucrează la stat, iar restul au migrat. Astfel de județe nu au investiții, iar analiștii se tem că ele nici nu vor veni vreodată.Datele INS sunt crude: doar unu din opt locuitori are un loc de muncă în județul Giurgiu, pe când în București rata de angajare (efectivul total de salariați raportat la întreaga populație din județ) este de 54%, față de media națională de 25%, arată datele pentru 2017 centralizate de ZF pe baza informațiilor de la Institutul Național de Statistică.
„Prima problemă este depopularea masivă a acestor zone, fie prin migrație internă sau externă. Practic, zone precum Giurgiu sau Teleorman s-au golit, iar cei care au rămas acolo și sunt angajați lucrează fie la stat- la primărie, la spital, la școli, la compania de drumuri -, fie la firme care lucrează cu statul“, explică Andrei Caramitru, partener la firma de consultanță în management Boston Consulting Group.
Județele cu cele mai mici rate de angajare sunt Giurgiu (unde 13% din totalul populației lucrează), Botoșani (14%), Vaslui (14%), Călărași (15%), Dâmbovița (16%) și Teleorman, județul premierului și al șefului PSD (16%).
Cele mai mari rate de angajare sunt în București (unde 54% din totalul locuitorilor sunt salariați), Timiș (35%) și Cluj (34%).
0 comments :
Trimiteți un comentariu