Piața muncii reintră în picaj: După ce numărul contractelor de muncă suspendate a scăzut săptămâna trecură, astăzi începe din nou să crească și trece de 1 milion de contracte de muncă suspendate

Până la data de 21 aprilie, peste 1.000.000 de contracte de muncă au fost suspendate, în timp ce peste 200.000 de contracte de muncă au fost încetate, conform celui mai recent comunicat de la Ministerul Muncii și Protecției Sociale (MMPS).

Ministerul Muncii și Protecției Sociale (MMPS) a prezentat datele cu privire la situația contractelor de muncă suspendate (șomaj tehnic)/încetate, înregistrate la Inspecția Muncii până la data de 21 aprilie.

Contracte individuale de muncă suspendate

1.005.508

din care:

·        314.496 – Industria prelucătoare

·         188.183 - Comert cu ridicata și cu amănuntul; repararea autovehiculelor și motocicletelor

·         109.861 - Hoteluri și restaurante

Contracte individuale de muncă încetate

240.151

din care:

·         45.313 - Comerț cu ridicata și amănutul; repararea autovehiculelor și motocicletelor

·         41.891 - Industria prelucrătoare

·         32.402 - Construcții

Numărul contractelor sus­pen­date, adică angajații pe care companiile i-au tri­mis în șomaj tehnic, a scăzut cu aproape 130.000 de la vârful înregistrat pe 9 aprilie, ajungând la circa 902.000 pe 16 aprilie, conform datelor de la Ministerul Muncii și Protecției Sociale (MMPS).

Din data de 16 aprilie, ultima raportare de săptămâna trecută, pâna în data de 21 aprilie, numărul de contracte suspendate a crescut du peste 100.000. După această creștere, numărul de contracte de muncă suspendate a trecut din nou pragul de 1 milion.

Ministerul Muncii și Protecției Sociale (MMPS) face acest demers pentru informarea corectă și completă a opiniei publice, scrie în comuicatul de presă de pe site-ul insituției.

Guvernul României a decis să sprijine salariații angajatorilor aflați în șomaj tehnic prin acoperirea integrală a fondurilor aferente.

Astfel, angajatorii care au salariați prin Contracte Individuale de Muncă (CIM) și pe care i-au înregistrat în REVISAL ca intrând în șomaj tehnic, se vor adresa Agențiilor județene pentru ocuparea forței de muncă din județul în care angajatorul are sediul social.

Celelalte persoane, care au alte forme de angajare (PFA, drepturi de autor etc.), se vor adresa Agențiilor județene pentru plăți și inspecție socială din județul în care au înregistrat activitatea.

Întreaga comunicare între solicitanți și instituțiile vizate, respectiv solicitările și depunerea documentelor, se face prin poșta electronică.

Sursa:
Ziarul Financiar

Autor:
Alexandru Nanu