La sfârșitul lunii aprilie, românii care lucrează la stat sau la privat vor avea parte de o minivacanță de patru zile, ca urmare a faptului că urmează sărbătorirea Paștelui. Astfel, ziua de 30 aprilie (vineri) va fi zi liberă cu ocazia sărbătorii Vinerea Mare, ziua de 2 mai este sărbătorit Paștele Ortodox va fi liberă pentru că este duminică, ziua de 3 mai este doua zi de Paște care va fi considerată, de asemenea, liberă.Două dintre zilele libere legal de la începutul lunii mai sunt sărbătorite în weekend, respectiv 1 și 2 mai care pică într-o zi de sâmbătă, respectiv duminică.
Zilele libere care urmează în 2021 sunt:
1 iunie (Ziua Copilului) - marți;
20 și 21 iunie (prima și a doua zi de Rusalii) - duminică și luni;
15 august (Sărbătoarea Adormirii Maicii Domnului) - duminică;
30 noiembrie (Sărbătoarea Sfântului Andrei) - marți;
1 decembrie (Ziua Națională a României) - miercuri;
25 și 26 decembrie (prima și a doua zi de Crăciun) - sâmbătă și duminică.
Angajatorii ai căror salariați lucrează în zile de sărbătoare legală, sunt obligați să le acorde acestora compensații.
Conform legislației în vigoare, angajații au dreptul la o compensare cu timp liber în următoarele 30 de zile. În caz că această compensare nu poate fi acordată, angajații au dreptul la un spor salarial de cel puțin 100% din salariul de bază.
Angajatorii care nu acordă salariaților timp liber în zilele nelucrătoare sau care nu-i recompensează pentru munca în respectivele zile riscă amenzi între 5.000 și 10.000 de lei.
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu