BNR spune că salarizarea inadecvată a dus la asumarea de riscuri excesive în trecut și transmite băncilor să fie atente la cheltuielile cu personalul

Băncile locale ar trebui să acorde o mai mare atenție politicilor salariale și să fie mai prudente la aprobarea bonusurilor către angajați, pentru că acestea le pot afecta semnificativ profitabilitatea, susțin specialiștii Băncii Naționale.

„Salarizarea inadecvată a fost un factor care a contribuit la asumarea de riscuri excesive în trecut. Pe termen mediu și lung, un rol benefic în obținerea unei profitabilități sustenabile îl va avea implementarea principiilor ghidului Autorității Bancare Europene privind politicile sănătoase de remunerare a personalului bancar care promovează cerințe specifice pentru com­ponenta variabilă a salarizării personalului, al căror impact asupra profilului de risc al băncii este semnificativ“, notează BNR.

Băncile locale au plătit anul trecut angajaților aproximativ 5 miliarde de lei (peste 1 mld. euro) în contul salariilor și bonusurilor de performanță. Cheltuielile cu personalul alături de cheltuielile administrative sunt cele mai mari costuri ale băncilor.

Anii de criză nu au adus o ajustare importantă a nivelului salariilor din bănci. Deși sistemul a trecut prin re­structurări masive în perioada de criză, câștigul mediu al bancherilor nu a suferit corectări majore, ci, din contră, a crescut cu circa o treime din 2009 încoace. În plus, salariile angajaților din bănci au crescut deși sistemul a înregistrat pierderi nete agreate de 3 mld. lei în șase ani.

Angajații din bănci primesc un salariu mediu lunar de peste 4.000 de lei, mai mult chiar decât angajații din industria IT, la momentul actual cei mai căutați specialiști din economie.

Este de așteptat ca în perioada următoare restructurarea sistemului bancar local să continue având în vedere digitalizarea, care câștigă tot mai mult teren.

Salariale excesive sunt considerate ca fiind unul dintre factorii declanșatori ai crizei financiare, bancherii fiind acuzați că și-au asumat riscuri mari pentru profituri mari. Bonusurile excesive ale bancherilor au generat o serie de critici atât în SUA, cât și în UE, în special în cazul băncilor care au primit ajutor de la stat pentru a se salva. Însă, în ciuda scandalurilor izbucnite pe acest subiect, o serie de bănci de top au pus deoparte sume mari pentru a-și răsplăti angajații.

Sursa:
Ziarul Financiar

Autor:
Anelis Baciu