Lidl majorează salariul minim din companie la 2.199 de lei brut pe o piață a muncii tot mai dificilă

Discounterul german are pe piața locală o rețea de 200 de magazine și afaceri de 1,1 mld. euro anul trecut, ultimul pentru care există date publice.

Retailerul german

Lidl

a ma­jorat de la 1 octombrie sa­la­riul minim în companie, astfel că orice angajat cu normă întreagă, fie că lucrează în magazine sau în depozit, câștigă cel puțin 2.199 de lei brut (1.568 de lei net), sumă ce include și bonurile de masă. În funcție de vechime, de magazinul unde lucrează și de orașul unde este amplasat acesta, un lucrător comercial sau un lucrător din depozitele Lidl poate ajunge la un salariu de 2.999 de lei brut, cu tichete de masă incluse, spun oficialii companiei. Salariul net depă­șește astfel 2.100 de lei.

Oficialii companiei nu au declarat cu cât au majorat salariile, însă în primăvara acestui an oficialii com­paniei anunțau că un vânzător din magazine are un salariu minim brut de 1.697 de lei (1.234 de lei net) cu tichete de masă incluse.

window.onload=function() {window.print()};

Sursa:
Ziarul Financiar

Autor:
Cristina Rosca