Ofertele salariale generoase pentru candidații din industria IT sunt artificiale și sunt alimentate de ajutoarele de stat care subvenționează o mare parte din costurile salariale ale companiilor, susține Grigoriada Stroe, directorul de resurse umane al producătorului de jocuri video Ubisoft România.„În ultima perioadă se simte o presiune a pieței în procesul de recrutare și ofertare. Acest lucru se datorează în principal companiilor care participă la schema de ajutor de stat în domeniul IT&C.; Aceste companii trebuie să angajeze un număr considerabil de persoane pentru a putea respecta condițiile impuse de program. Considerăm că această situație nu este una sustenabilă și creează o creștere artificială a salariilor pe piața IT, afectând în acelasi timp și sistemul de învățământ, întrucât studenții aleg să-și întrerupă studiile în favoarea unui salariu nerealist”, a spus Grigoriada Stroe, care coordonează politicile de HR dintr-o multinațională cu 1.400 de angajați în România.
Salariul mediu net în industria serviciilor informatice a ajuns în luna iulie la o valoare medie de peste 4.500 de lei, fiind cu 16% mai mare decât cel din luna iulie a anului anterior, potrivit datelor de la Institutul Național de Statistică. Angajații din IT câștigă, în medie, de 2,4 ori mai mult decât un angajat plătit la nivelul salariului minim pe economie.
0 comments :
Trimiteți un comentariu